1395/11/1        
صفحه اصلی | JOBJOO | ارتباط با ما | درباره ما | پرداخت وجه | English
         
آخرین فرصت های شغلی

لیست کارجویان منتخب
کارجویی انتخاب نشده
 

 

بنام خدا

بستن قرارداد كار بصورت كتبي  يكي از اصولي ترين بخشهاي قانون كار است كه در زمان لازم تامين كننده منافع كارفرما  و كارگر خواهد بود پس بايستي به كيفيت تنظيم اين قرارداد بويژه در بخشهاي نوع قرار داد ، مدت قرار داد و ساير ويژگي هاي آن با توجه به نوع فعاليت دقت لازم را مبذول داشت .

در اينجا فرم استاندارد اوليه قرارداد كار كه توسط وزارت كار تعريف شده بشكل PDF  مي آيد

توجه به اين نكته ضروري است بهتر است هر قرارداد با استفاده از مشاوره كارشناسان روابط كار مبتني بر ويژگيهاي شغل تدوين شود.

فرم قرارداد كار

سوالات ومشاوره در مورد قرارداد كار

 

***********************************************

 

لیست منو ها
 
آمار سایت
بازديدهاي امروز: 884
بازديدهاي ديروز: 1268
کل بازديدها: 2212547
 
کلیه حقوق مادی و معنوی این سایت متعلق به کاریابی آریا می باشد و استفاده از مطالب با ذکر منبع بلامانع است